近日,艾特斯公司党委召开2023����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������年党建暨党风廉政建设工作会议,传����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������达了上级会议精神,集团董事会秘书、艾特斯����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ�������公司党委书记、董事长邱暾作了题为《提升����� �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ������党建效能 赋能改革创新 以������ �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ����������� �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ��������高质量党建引领保障高质量发展》的讲话,公����� �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ�������司党委副书记、董事、总经理曲喆主持����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ�������会议,公司党委委员、纪委书记程莉莉作了党����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������风廉政建设工作报告,公司����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������党委领导班子成员出席会议。
邱暾指出,2022年,在集团党����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ�������委的正确领导下,公司党委坚决����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������贯彻落实习近平总书记关于国企党建和改革发展的����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������重要讲话和指示精神,坚决拥护和捍卫“两个����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������确立”,以实际行动践行“两个维护”,全力推进����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������党的建设,推动全面从严治����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������党向纵深发展,党建及党风廉政建设工作取得新成效,����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������有力地促进了公司年度经营改����� �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ�������革����� �������Ƴ�������发展����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������目标任务顺利完成。
邱暾强调,2023年是全面贯彻落实党的二����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������十大精神的开局之年,是实施“十四����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ�������五”规划承上启下的关键之年,是我省实施全面����� �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������振兴新突破三年行动的首战之年����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������,公司党委要坚持以习近平新时代中国特色社����� �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������会主义思想为指导,全面贯彻党的二十大精神,深入学����� �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ�������习贯彻新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������,弘扬伟大建党精神,扎实开展学习贯彻习近����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������平新时代中国特色社会主义思想主题教育,落����� �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ����������� �������Ƴ�������实健全全面从严治党体系任务要求,围绕实施全����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������面振兴新突破三年行动,切实把����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������党����� �������Ƴ�������的����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������二十大精神转化成具体实践,围绕中心、服务大局,着����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������力提升组织力战斗力,将党的领导融入公司治理各环����� �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ�������节,实现党建工作智慧化,推进党建工作品牌化建设,����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ�������建设高素质中层干部队伍,打造独具特����� �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ�������色的企业文化,推动公司党建工作再上����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������新台阶,以高质量党建引领保障高质量发����� �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ�������展,为公司改革创新发展提供坚强政治保证。一要坚定����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������不移强化思想政治引领,坚定拥护“两个����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������确立”、坚决做到“两个维护”。����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������二要坚定不移夯实基础,树立强基鲜明导向����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������,发挥战斗堡垒作用。三要坚定不移融入中心工作����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������,赋能生产����� �������� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�����������Ƴ�������经营����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������,促进公司改革发展。四要坚定不����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������移推动示范引领,健全考核机制,形����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������成比学赶超浓厚氛围。五要坚定不移推进数字化����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������建设,深入实施智慧党建工程,提升党建����� �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ�������工作水平。六要坚定不移强化����� �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������宣传思想文化建设,坚持正面引导,助力公司改革发����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������展。七要坚定不移强化队伍建设,加大培养考核����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������力度,激励干部担当作为、干事创业。����� �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ����������� �������Ƴ�������八要坚定不移抓好群团工作,凝聚职工群众力量,画出����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ�������改革发展“同心圆”。九要坚定不移推����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ�������进全面从严治党,纵深推进党风廉政建设,营造����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������风清气正政治生态。
程莉莉作了题为《����� ���������� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ���������Ƴ�������强化监督效能 弘扬清风正气 ����� �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ�������坚定不移保障公司高质量发展》的工作报告。
公司全体中层干部,各党支部支委同志、各����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������党支部党务工作者,党群工作部、纪检部全体人员参����� �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������加会议。
lnsjtjt@126.com
辽宁省沈阳市和平区丽岛路42-2号
—省属国企—